Zimple – Pipedrive-kumppanisi

Hae meille töihin

Sales Engineer (HYBRIDI)

Zimple on CRM:ään ja myynnin teknologioihin keskittynyt talo, joka haluaa pitää suomalaisista myyntitiimeistä ja niiden työkaluista hyvää huolta. Päätuotteenamme on Pipedrive CRM, jota täydennämme omilla tuotteilla oman devitiimimme voimin. Haluamme olla myyntijohtajan läheinen kumppani ja varmistaa, että hän saa työkaluistaan kaiken tarvittavan tiiminsä menestyksekästä johtamista varten.

Toimintaamme ohjaavat arvot ovat avoimuus, ammattitaito, yhteishenki ja luottamus. Meillä puhalletaan yhteen hiileen ja vältetään kaikkea salamyhkäisyyttä – olemme toiminnassamme avoimia niin yrityksen sisällä kuin asiakkaidemme suuntaan. Tavoitteenamme on saada asiakkaalle hyvä CRM, ei myydä konsultointitunteja. Itse asiassa haluamme, että asiakkaamme olisivat niin osaavia järjestelmänsä kanssa, että meitä tarvitaan vain satunnaiseen sparrailuun.

Zimple hakee myös kovaa kasvua: kehitämme jatkuvasti omia Pipedrive-lisäosia, joilla teemme asiakkaidemme CRM:stä entistäkin timanttisemman. Haluamme, että meidän asiakkaillamme on markkinoiden paras myynnin CRM, joka on myyntiryhmän teknologioiden keskus ja sykkivä sydän. Haluamme myös että jokaisen myyjän työskentely on sujuvaa, eli tieto kulkee ja kaikki toistuvat käpistelyt on automatisoitu. Tässä sinä astut kuvaan: tarvitsemme tekijöitä varmistamaan, että asiakkaille sekä myydään että toteutetaan CRM, joka myös teknisesti vastaa juuri heidän tarpeitaan.

 

Mikä olisi sinun roolisi tässä?

Sales Engineerillä on merkittävä vaikutus siihen, mikä on Zimplen osaamistaso ja kuinka laajaa tarjontamme yleensäkin on.

Olet proaktiivinen ja asiakasorientoitunut henkilö, joka haluaa etsiä asiakkaiden kipupisteet ja keksiä niihin ratkaisuja. Pidät asiakkaiden ohjaamisesta ja pitkäaikaisten asiakassuhteiden rakentamisesta. Sinua tukee koko Zimplen tiimi niin kaupallisesti kuin teknisesti.

Sales Engineer toimii Revenue Teamissa, joka käytännössä myy ja toteuttaa asiakkaille Pipedrive-käyttöönottoja ja muita projekteja. Sinä tuet myyjiä erityisesti teknisemmissä keisseissä sekä toteutat speksaamasi projektit.

Mitä tämä homma vaatii?

Odotamme, että sinulla on kokemusta teknisten projektien johtamisesta myynnistä aina toteutukseen ja ylläpitoon asti. Teknisillä projekteilla tarkoitamme API-yhteyksiä ja automaatiologiikoita rakennettuna asiakkaiden tarpeiden mukaan. Käytämme low-coding-työkaluna erityisesti Make.com:ia ja toisinaan Zapieria. Olemme kuitenkin avoimia mille tahansa uudellekin tavalle tehdä juttuja helpommin – haluamme oppia sinulta ja saada uusia näkemyksiä ja draivia toimintaan.

Luonnollisesti käytämme Pipedrive CRM:ää ja sen sisäänrakennettua automaatiotyökalua, mutta sinun työsi on erityisesti Pipedriven rajojen ulkopuolella. Rakennat asiakkaille ratkaisuja low-code/no-code-alustoilla, omia Pipedrive-lisäosiamme hyödyntämällä.

Pipedriven tunteminen on ehdottomasti eduksi, mutta kokemus mistä tahansa CRM:stä antaa sinulle hyvät lähtökohdat tehtävään. Työskentelypaikallasi ei ole sinänsä merkitystä, mutta sinun olisi hyvä puhua sujuvaa suomea ja englantia.

Päivittäinen työsi koostuu mm. näistä asioista:
  • Presales-tehtävät myynnin tukena
  • Speksaaminen ja hyvä kokonaiskäsitys käsillä olevasta tehtävästä
  • Helposti ylläpidettävien ja paljon arvoa tuovien kustomointien suunnittelu
  • Monenlaisten integraatioiden ja automaatiologiikoiden toteutus
  • Nykyisten asiakkaiden tukeminen
  • Tuotetiimin ja myyntitiimin kanssa kommunikointi kesken olevista ja tulevista keisseistä
Tarvitset seuraavia taitoja:
  • Asiakastaidot
  • Prosessisuunnittelutaidot
  • Looginen ajattelu
Eduksi katsotaan etenkin
  • Kokemus low/no-code-alustoista
  • Ymmärrys relaatiotietokannoista
  • Ymmärrys REST-rajapinnoista
  • Perustaidot ohjelmoinnista

 

Tarjoamme sinulle kokoaikaista, toistaiseksi voimassa olevaa työsuhdetta, jonka aloitamme noin 4 000-4 500 euron kuukausipalkalla. Lisäksi saat työterveyshuollon Heltiltä, kattavan vapaa-ajan tapaturmavakuutuksen, halutessasi työsuhdepyörän sekä jo mainitut kuukausittaiset Zimple-päivät. Työkavereinasi on joukko eri alojen osaajia, joita yhdistää innostus myyntiin ja sen kehittämiseen.

Kaikki työntekijämme ovat mukana bonusjärjestelmässä, jolla palkitsemme itseämme omien tuotteidemme menestyksestä. Näiden tuotteiden hyödyntämisessä sinulla on iso rooli.

Rekrytoinnin aikataulu:

16.9.2024 olemme viimeistään sinuun yhteydessä ja tiedät, jatkuuko prosessi osaltasi.

18.-.19.9.2024 pidämme haastattelut

20.9.2024 tehdään lopullinen valinta

Työn toivottu aloitusajankohta viimeistään 1.11.2024

Lisätietoja saat Juholta (juho.koski@zimple.io / 0400277049). Parhaiten tavoitat Juhon näinä aikoina: 22.8. klo 12-14 tai 11.9. klo 12-14. Ole rohkeasti yhteydessä!

Miksi Zimple?

Meillä työskentelee porukkaa, joka vie yritystä vauhdikkaasti eteenpäin. Yrityksellämme on suuria suunnitelmia ja vakaa aikomus toteuttaa ne – näin hyvällä porukalla teemme mitä vain.

Zimplellä arvostetaan sitä, että elämää on myös työn ulkopuolella. Ymmärrämme, että teemme parempaa tulosta, kun työstä myös irtaudutaan. Kehityskin vaatii tilaa ajatella, ja siksi meillä jokainen pitää kerran kuussa Zimple-päivää. Sen päivän aikana saat tehdä mitä tarvitset kehittyäksesi: voit vaikka kävellä metsässä ja kuunnella podcastia, lukea ammattikirjallisuutta, katsella webinaareja tai soittaa kitaraa ja mietiskellä syntyjä syviä, kuten CRO:mme Juho tekee. Tärkeintä on, päivän jälkeen sinulla on uusia ajatuksia työhösi.

Zimplellä viihtyy parhaiten omatoiminen henkilö, joka ymmärtää oman työnsä ytimen ja toimii sen mukaisesti. Luoviakaan ideoita ei meillä vierasteta ja innostumme ehdotuksista helposti. Meillä on oma devitiimi, joka toteuttaa asiakasprojektien ja omien tuotteidemme lisäksi myös muita toimintaamme kehittäviä automaatioita, koodia, integraatioita ja härpäkkeitä. Jos keksit miten työtäsi voisi helpottaa, niin siitä vain toteuttamaan!

Työskentely Zimplellä tapahtuu joustavasti etänä ja toimistolla omien tarpeidesi mukaan. Pyrimme tapaamaan säännöllisesti toisiamme kasvotusten, mutta muuten saat valita itse, missä työskentelet parhaiten. Muita zimpleläisiä on nyt noin kymmenen, mutta joukko on kasvamaan päin kun maailmanvalloituksemme kiihtyy!

Miten rekrytointimme etenee?

Koska haluamme uuden henkilön aloittavan mahdollisimman pian, teemme kierroksen vauhdikkaasti. Lähetäthän meille CV:si ja vapaamuotoisen hakemuksesi osoitteeseen recruitment@zimple.io siis viimeistään 10.1.2024.

Rekrytoinnin aikataulu:

11.-12.1.2024 olemme sinuun yhteydessä ja tiedät, jatkuuko prosessi osaltasi.
15.-.19.1. pidämme haastattelut
22.-26.1. tehdään lopullinen valinta

Lisätietoja saat Harrilta (harri.honkala@zimple.io / 0503278174) tai Henriikalta (henriikka.front@zimple.io / 0505436507).

Ole rohkeasti yhteydessä!

Suositeltua sisältöä

No Posts Found